Os empregadores têm o direito de demitir funcionários, mas devem notificar que o emprego está terminando. Uma exceção ao requisito de aviso prévio se aplica quando o empregador pode provar justa causa. A justa causa refere-se a conduta que seja de natureza ou extensão tão grave que essencialmente rompe a relação de trabalho. Veja a […]
